Podcasts by Fokus Führung Podcast
Hier steht das Thema „Führung“ im Mittelpunkt. Aus der Praxis für die Praxis.
Wenn Worte nachhaltig Wirkung zeigen sollen. Wenn Gesagtes keine leeren Hülsen sein dürfen. Wenn Vorgetragenes Tiefgang und Lässigkeit gleichzeitig darstellt, dann sollten Sie sich diese Podcast Show abonnieren.
Further podcasts by Thomas Krings, der Game Changer. Ich unterstütze Sie dabei Ihre täglichen Aufgaben als Führungskraft wirksamer und damit erfolgreicher zu gestalten.
Podcast on the topic Karriere
All episodes
Was können Führungskräfte von Steinzeitmenschen lernen? - #020 from 2019-05-09T13:00
Wenn Sie die Fragen mit „Ist lange her“ beantworten, dann ist die heutige Episode eventuell nicht so interessant für Sie. Ich schätze die Mehrheit meiner Zuhörer allerdings so ein, dass sie im Daue...
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Sind Sie als Führungskraft wirksam? - #019 from 2019-05-02T13:00
In meinen Seminaren und Workshops für Führungskräfte beginne ich immer mit der Frage: Was soll heute Abend anders sein als jetzt? Es kommen in den seltensten Fällen spontane Antworten, meist schaue...
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Was können Führungskräfte von Profilern lernen? - #018 from 2019-03-14T13:00
In diesem Interview spricht Thomas Krings mit Suzanne Grieger-Langer über Ihre Meinung und Erfahrung als Wirtschaftsprofilerin zu den Themen: - Welche Eigenschaften braucht ein Mensch um eine erfol...
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Als Führungskraft müssen Sie säen bevor Sie ernten können - #017 from 2019-03-07T13:00
Sind KPIs, ZDFs und sonstige Kennzahlen, wirklich der richtige Weg zum Unternehmenserfolg? Bedenken Sie doch mal, was können Sie als Unternehmensleiter, Führungskraft, oder Manager wirklich beeinfl...
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Human Leading - Der Umgang von Führungskräften mit Veränderung - #016 from 2019-02-28T14:00
Die Welt dreht sich immer schneller, zumindest haben viele Menschen diesen Eindruck. Worauf müssen sich Führungskräfte einstellen, worauf müssen Sie achten, was ist entscheidend für eine erfolgreic...
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Kennen Sie die Motive Ihrer Mitarbeiter? - #015 from 2019-02-21T14:00
Jeder Mensch hat die gleichen Motive Dinge zu tun, oder zu lassen, so zu denken, oder eben anders. Der amerikanische Psychologe Dr. Steven Reiss hat empirisch ermittelt, dass wir alle Motive der Me...
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Sich und andere besser verstehen - Teil 2 - #014 from 2019-02-14T14:00
Ich bin der Meinung, dass Führungskräfte Kenntnisse über die Funktionsweise des menschlichen Gehirns haben sollten. Nur dann ist es möglich das eigene Verhalten und das der Anderen besser verstehen...
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Sich und andere besser verstehen - Teil 1 - #013 from 2019-02-07T14:00
Ich bin der Meinung, dass Führungskräfte Kenntnisse über die Funktionsweise des menschlichen Gehirns haben sollten. Nur dann ist es möglich das eigene Verhalten und das der Anderen besser verstehen...
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Lassen Sie als Führungskraft Hilfe zu - #012 from 2019-01-31T14:00
„Irgendwas läuft hier in unserem Unternehmen nicht richtig und wir wissen aber nicht, was“, hörte ich meinen Gesprächspartner sagen, der mir auch direkt zu verstehen gab, dass er das Gefühl habe, e...
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"The Perfect Match - wie gelingt erfolgreiches Recruiting", Interview mit Stepstone Geschäftsführer Rudi Bauer - #011 from 2019-01-24T14:00
Die meisten Unternehmen sind aktuell auf der Suche nach Mitarbeitern. "Irgendwelche" Mitarbeiter zu finden ist oft nicht das Problem.Gute, oder sogar hervorragende MItarbeiter zu finden ist die Her...
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Können Sie als Führungskraft Dankbarkeit von Ihren Mitarbeitern erwarten? - #010 from 2019-01-17T14:00
In einem Hochleistungsunternehmen geht es nämlich nicht darum Freunde fürs Leben zu gewinnen. Jeder im Unternehmen, ob Geschäftsführung, Führungskräfte, oder Mitarbeiter müssen sich darüber im Klar...
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Was hat Persönlichkeitsentwicklung mit Führung zu tun? - #009 from 2019-01-10T14:00
So wie es gerade jetzt in Ihrem Leben ist, ist das Ergebnis Ihres bisherigen Verhaltens. Erst wenn Sie Ihr Verhalten ändern, werden sich die Menschen in Ihrem Umfeld ändern und mit den Menschen auc...
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Wer trägt die Verantwortung in Ihrem Führungsbereich? - #008 from 2019-01-03T06:00
Unabhängig von der Tatsache, dass Führung nicht nur im beruflichen, sondern auch im privaten Kontext eine große Rolle spielt, möchte ich Ihnen im Folgenden noch ein paar Gedanken ausschließlich zum...
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Wie lassen sich Mitarbeiter motivieren? - #007 from 2018-12-27T14:00
Motivation von Menschen wie geht das überhaupt? Können Sie Menschen zu Leistung motivieren? Die Antwort lautet „nur indirekt“. Denn Motivation entsteht intrinsisch, also in den Menschen selbst und ...
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Selbstführung - der wahre Luxus - #006 from 2018-12-20T14:00
Sie haben sicherlich schon oft von dem Zusammenhang zwischen Ursache und Wirkung gehört. Das Prinzip von Ursache und Wirkung zeigt sehr schön, dass alles bipolar ist. Das heißt, es gibt Nichts ohne...
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Haben Sie die richtigen Mitarbeiter? - #005 from 2018-12-13T14:00
Um eine Führungskraft zu sein, brauchen Sie Mitarbeiter. Klingt logisch. Um eine erfolgreiche Führungskraft zu sein, benötigen Sie die richtigen Mitarbeiter. Sie können selbst der beste Mann, oder ...
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Wollen Sie wirklich eine Führungskraft sein? - #004 from 2018-12-06T14:00
Ein Teilnehmer wollte gerne mehr über agiles Führen und agile Organisationen erfahren. Er hatte auch von hierarchiefreien Organisationen gehört und wollte gerne eine Erklärung und meine Meinung daz...
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Darauf sollten Sie als Führungskraft bei der Übernahme eines neuen Verantwortungsbereichs achten - #003 from 2018-11-29T14:00
Die heutige Episode ist insbesondere für Führungskräfte interessant, die ein Unternehmen von ihren Eltern übernehmen möchten oder bereits übernommen haben und auch für Führungskräfte, die ein neues...
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Führen und geführt werden - #002 from 2018-11-14T18:18:45
Haben Sie sich schonmal darüber Gedanken gemacht, dass Führung nicht nur ein berufliches Thema ist? Führung ist allgegenwärtig. Beruflich und privat. Daher interessiert mich das Thema so stark.Wir ...
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Darum sollten Sie Ihre Führungsmethoden überprüfen - #001 from 2018-11-14T18:18:08
Warum ist gute Führung wichtig? Weil Mitarbeiter geführt werden wollen. Egal welche Organisationsform (hierarchisch, oder hierarchiefrei)Entscheidend ist die Art der Führung (direktiv, oder befähig...
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Herzlich Willkommen zum Podcast "Fokus Führung" - #000 from 2018-11-12T12:17:33
Was erwartet Sie? Wer ist Thomas Krings?Warum kann gerade er Ihnen Wege zu mehr Wirksamkeit als Führungskraft aufzeigen?
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