Podcasts by Sveriges Viktigaste Jobb

#10 Hur kan HR stötta verksamheternas digitala omställning? from 2022-11-24T06:00

Digitalisering handlar om så mycket mer än teknologin. Det handlar om styrning, förändringsledning, beteenden och kultur. Att medarbetarna både är delaktiga, motiverade och engagerade i att jobb...

#9 Vad är en attraktiv arbetsgivare och hur blir vi det? from 2022-03-01T06:51:27

Vad innebär det att vara en attraktiv arbetsgivare och varför är det så viktigt att ta hand om sina medarbetares engagemang och vilja att utvecklas? I det här avsnittet gästas vi av tre kunniga ...

#8 Så jobbar vi framgångsrikt med ledarskapsutveckling from 2021-12-21T08:47:45

I det här avsnittet pratar vi om ledarskapsutveckling - ett spännande och ibland ganska svårfångat ämne. Vi träffar bland andra Sofia Kjellström och Anna Fabisch. Sofia, är professor i kvalitets...

#7 Äldreomsorgslyftet gav äldreomsorgen på Orust ett stort lyft from 2021-09-27T10:41:06

På äldre- och demensboendet Strandgården i Ellös, på ön Orust, fick timvikarien Hutham Hussein, möjligheten att utbilda sig på arbetstid till undersköterska. Förutom att hon slipper otryggheten ...

#6 Forskarna: Investera i dina medarbetares arbetsmiljö from 2021-05-06T05:00

Vem har inte varit ny på jobbet och känt sig utlämnad, och vem har inte mått dåligt på grund av en usel arbetsmiljö? Varför är det viktigt att arbetsgivare prioriterar sina medarbetares arbetsmi...

#5 Så bidrar omställning till att klara välfärdens kompetensförsörjning from 2021-02-01T09:00

Arbetsmarknaden förändras och kraven på rätt kompetens förändras i en allt snabbare takt, vilket ställer krav på verksamhetens förmåga till en ansvarsfull omställning. För att möta kompetensbeho...

#4: Så möter vi välfärdens kompetensutmaning! from 2020-11-23T22:00

Vad menade egentligen den tidigare finansministern Pär Nuder 2004 när han kallade de stora barnkullarna från 1940-talet för ”köttberg”. Han menade att försörjningen av denna gene...

#3 Använd kompetens rätt i vården – vad innebär det egentligen? from 2020-05-28T07:30

Hälso- och sjukvården, liksom välfärden i...

#2 Kompetensmodell hjälper chefer att utveckla medarbetare from 2020-01-20T09:15:01

Att kunna utvecklas på jobbet och göra karriär är viktigt – både för individen men också för att utveckla verksamheten. Hur gör man karriär i välfärden? Hur kan man jobba med att visa och utveck...

#1 Ungdomsmottagning online når ut till fler from 2019-12-02T10:53:41

Digitalisering kan aldrig ersätta helt det fysiska mötet inom t ex vården. Däremot kan det underlätta i vardagen för både medarbetare i välfärden och invånare.

I det här avsnittet får vi ...