STANDARD: INKOMPETENZ - a podcast by Dr. Alexander Madaus

Wissenschaftliche Untersuchungen bestätigen, was die tägliche Erfahrung lehrt:

90% der Führungskräfte sind inkompetent. Dabei betrifft dieses Problem hauptsächlich Männer.

Denn Männer sind sehr viel anfälliger für Selbstüberschätzung, die an die Stelle von Kompetenz tritt. Sie blenden andere durch ihr großspuriges Auftreten.

Da Menschen immer ähnliches bevorzugen, werden natürlich inkompetente Blender als Nachwuchs in Führungsetagen bevorzugt.

Allerdings ist Inkompetenz keine angeborene Behinderung. Jeder Mann kann etwas dagegen tun.

Was? Das erfährst Du in der heutigen Episode!

Wo in den vier Bereichen – BODY, BEING, BALANCE und BUSINESS – hältst Du Dich für Kompetent und bist es nicht?

Und was könntest Du heute noch tun, um das zu verändern?
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