4-Tage-Woche: Das Ende der flexiblen Arbeitszeit! - a podcast by Sandro Wulf, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht

Bedeutet die 4-Tage-Woche das Ende der flexiblen Arbeitszeit, Gleitzeit und Arbeitszeitkonten?

Diese Frage und einige mehr waren Gegenstand des Interview der FAZ (Frankfurter Allgemeine Zeitung) mit mir am 03.06.2023. Wir haben über arbeitsrechtliche Fragen und Herausforderungen im Zusammenhang mit der 4-Tage-Woche gesprochen.

Die größte Herausforderung bei Vollzeitbeschäftigung und der 4-Tage-Woche sind die gesetzlichen Grenzen des Arbeitszeitgesetzes und damit die Vorgaben des Arbeitsschutz.

Ist die 4-Tage-Woche nur ein Marketingkonzept zur Rekrutierung neuer Mitarbeiter oder eine Erhöhung der Lebensqualität der Mitarbeiter?

Bevor Unternehmen, Mitarbeiter und Mitarbeitervertretungen die passenden Antworten finden, müssen sie sich die für sie richtigen Fragen stellen:

Was soll mit der 4-Tage-Woche erreicht werden?
Führt das zur Verdichtung der Arbeitsaufgaben und Stress?
Wie kann durch innovative Prozesse der Arbeitsablauf effizienter gestaltet werden?
Was bedeutet das für die Flexibilität des Unternehmens?
Welche Nachteile ergeben sich aus der 4-Tage-Woche?

Welche Grenzen setzt das deutsche Arbeitsrecht?

Das Interview hat interessante 70 Minuten gedauert. Diese Podcastfolge ist nur ein kleiner Auszug aus dem Gespräch. Mehr gibt es gerne nach der Veröffentlichung des Beitrags der FAZ.

#einfachrecht #4-tage-woche #Arbeitsrecht #gestaltenistbesseralsstreiten #kanzleiwulf #hr

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